Công ty cổ phần Tây An tuyển HCNS ( ưu tiên KN C&B)

+ Tiếp nhận, tổng hợp, đề xuất tuyển dụng của các Phòng, Ban Chức Năng; lập kế hoạch, đề xuất các kênh tuyển dụng, thực hiện, báo cáo kết quả đánh giá và tham mưu công tác tuyển dụng định kỳ.

+ Kiểm tra, thực hiện các chế độ, quyền lợi, nghĩa vụ của NLĐ theo quy định pháp luật hiện hành, quy định Công Ty: Tính lương, BHXH, và các chế độ khác cho NLĐ

+ Thực hiện các quy trình, quy định của Công ty về công tác quản lý nhân sự từ tuyển dụng đến chấm dứt hợp đồng lao động

+ Đề xuất các giải pháp, quy trình, quy định để thực hiện tốt các công việc liên quan đến tiền lương, phúc lợi của NLĐ trong Công Ty.

– Có kinh nghiệm từ 2 năm với vị trí tương đương

– Thành thạo tin học văn phòng

– Nhiệt huyết với công việc

a) Thu nhập 7-10 triệu đồng/tháng

b) Thưởng theo kết quả lao động ( từ 01- 06 tháng lương thực nhận)

c) Được hưởng các chế độ BHXH, BHYT, BHTN, khám sức khỏe theo quy định.